C’est un temps de perfectionnement fondée sur l’analyse des expériences professionnelles. Elle se pratique en équipe et vise à renforcer les liens au sein d’une équipe et les compétences individuelles.
Objectifs
- De se questionner sur les pratiques du quotidien et de prendre du recul
- Renforcer les compétences professionnelles
- Instaurer des liens constructifs de qualités dans les équipes
- Améliorer l’organisation, les conditions de travail, les relations au sein des équipes
- Mobiliser de nouvelles ressources, intégrer de nouveaux apprentissages.
Contenu
- Approfondissement et réflexion sur les situations vécues
- Prise en compte de la personne et du groupe
- Utilisation des ressources de chacun
- Mise en évidence des différentes inter actions du groupe (messages non verbaux, non-dits, impact émotionnel…)
- Apport d’outil et de communication
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